世通集團中高端人才招聘

崗位職責：

1、篩選目標客戶，推廣所屬領域（認證、檢測、計量等）的業務內容；

2、與客戶建立聯系，簽署合同并內外協調提供專業的技術服務；

3、完成回款目標，提升客戶滿意度。

任職要求：

1、正規全日制大專學歷及以上；

2、熱情積極，勇于開發市場，能夠挑戰高薪；

3、學習能力強，能夠較快的熟悉所屬領域的基本技術信息。

規劃崗位年收入：15-20萬

福利：五險一金、雙休、年度體檢、節日福利、生日福利，工作午餐、免費班車等

崗位職責：

1、集團儲備中層管理人員，融入工作環境并了解集團規劃找到自身定位；

2、上手部門具體工作內容并提煉培訓知識體系，進行人員發掘和梯隊培養；

3、優化所在部門工作流程，根據集團需要開拓和發展部門業務。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，專業不限；

2、兩年以上基礎崗位工作經驗；一年以上管理工作經驗，帶過3人以上團隊；

3、優秀的應屆研究生、學生社團干部或管理業績優秀者可適當放寬條件。

規劃崗位年收入：10-15萬元

福利：五險一金、雙休、年度體檢、節日福利、生日福利，工作午餐、免費班車等

1、招聘渠道拓展并實施，包括網絡渠道，現場招聘會，校園宣講、獵頭等形式； 

2、開展校企合作，與青島主要大中專院校建立并維護合作關系；

3、招聘需求匯集整理及多渠道的信息發布推廣；

4、面試安排和人員初試，跟進面試后續進展，保證崗位補充及時率；   

5、公司領導交辦的其他臨時性工作。 

任職要求：  

1、全日制本科及以上學歷，人力資源、經濟、法律或管理類相關專業；  

2、三年以上人力資源招聘工作經驗； 

3、有獵頭經驗者優先；

4、在招聘方面業績突出優先； 

5、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用；    

6、具有良好的職業道德，有團隊協作精神。

規劃崗位年收入：7~8萬元

福利：五險一金、雙休、年度體檢、節日福利、生日福利，工作午餐、免費班車等